Les logiciels RH (Ressources Humaines) en ligne vous permettent de structurer, simplifier et automatiser vos processus RH (SIRH) : paie, temps, absences, congés, formation… Les logiciels de notre comparateur logiciels apportent le support nécessaire à la bonne gestion de votre personnel (recrutement) et donc au bon fonctionnement de votre entreprise.
Automatisez la gestion de la paie avec BrightPay. Calculs précis, conformité légale, gestion des congés payés et plus encore.
BrightPay simplifie la tâche fastidieuse de la paie grâce à une interface intuitive. Il est compatible avec les systèmes de paie les plus courants et offre des options pour les employés, les congés payés, les pensions et les rapports automatisés.
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Logiciel de reconnaissance des employés. Récompensez et motivez votre personnel grâce à des fonctionnalités de gestion des performances et de récompenses personnalisées.
Avec Marcatempo Plus, vous pouvez suivre les performances de vos employés, établir des objectifs individuels, récompenser les réalisations et encourager l'engagement. Le tout en temps réel et en toute simplicité.
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Automatisez facilement votre paie avec des déductions et des avantages personnalisés pour chaque employé.
Edlohn est un logiciel de paie en ligne qui vous aide à gérer facilement les salaires de vos employés. Les déductions et les avantages sont personnalisés pour chaque employé, ce qui facilite la tâche de la paie. Edlohn est simple à utiliser et vous permet de gagner du temps en automatisant le processus de paie.
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Gérez facilement la paie de vos employés avec un logiciel de paie en ligne. Automatisez les calculs et les déclarations pour gagner du temps.
Simplicia est un logiciel de paie fiable et complet qui vous permet de gérer facilement les salaires de vos employés. Grâce à sa fonctionnalité d'automatisation, vous pouvez être sûr que les calculs et les déclarations sont toujours précis et à jour.
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Logiciel de reconnaissance des employés avec fonctionnalités de gamification et de récompenses pour améliorer l'engagement et la productivité.
Meeds.io offre une plateforme interactive pour les employés, encourageant la reconnaissance et la récompense des performances exceptionnelles. Les fonctionnalités de gamification et de récompenses motivent les employés à atteindre leurs objectifs, améliorant ainsi la productivité et l'engagement de l'équipe.
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Gérez efficacement les données RH avec un logiciel de gestion de données. Suivez les performances, gérez les congés, les absences et les contrats.
Ce logiciel de gestion de données RH, Anybox, est une solution complète pour suivre les performances, les congés, les absences et les contrats. Facilitez la gestion de votre personnel en centralisant toutes les données.
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Gérez facilement vos données RH avec un logiciel de gestion des données RH. Suivi des temps, congés et absences.
Akhies est un logiciel SaaS spécialisé dans la gestion des données RH. Il vous permet de suivre facilement les temps de travail, les congés et les absences de vos employés. Avec Akhies, vous pouvez gérer efficacement toutes les informations RH de votre entreprise.
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Gérez les données RH avec facilité grâce au logiciel de gestion de données RH.
CotraBDES offre une solution complète pour la gestion des données RH, y compris la gestion des congés, des absences, des performances et des formations. Les tableaux de bord personnalisables et les rapports détaillés permettent une analyse approfondie des données pour une prise de décision éclairée.
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Logiciel d'évaluation de performance pour entreprises. Suivi des objectifs, feedbacks 360°, outils de reporting et tableau de bord intuitif.
Altamira Performance offre une solution complète pour gérer les évaluations de performance en entreprise. Les fonctionnalités incluent le suivi des objectifs, les feedbacks 360°, des outils de reporting pour analyser les résultats et un tableau de bord intuitif pour un accès facile aux données.
Lire notre analyse sur Altamira PerformanceVers fiche produit de Altamira Performance
Gérez facilement vos paies et déclarations sociales avec un logiciel de paie en ligne. Calcul automatique des cotisations et bulletins de paie électroniques.
Simplifiez la gestion de votre paie grâce à cette solution SaaS. Personnalisation des bulletins, suivi des congés payés, édition de fichiers DSN, tout est possible.
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Gérez vos données RH avec efficacité grâce à un logiciel de gestion de données.
Altays BDESE est une solution complète pour la gestion des données RH, offrant des fonctionnalités telles que la gestion de la paie, des congés et des absences, ainsi que des outils de reporting avancés pour une prise de décision éclairée.
Lire notre analyse sur Altays BDESELes points forts de Altays BDESE
Paramétrage de la confidentialité et calendrier des séances
Reportings et graphiques
Rubriques légales et sur-mesures, Import DSN
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Logiciel de vidéo entretien pour recrutement avec des fonctionnalités de programmation, de partage et de notation.
Viasto Interview Suite facilite le recrutement en ligne grâce à des outils avancés comme la planification d'entretiens, le partage de vidéos et la notation. Les recruteurs peuvent ainsi évaluer les candidats à distance et gagner du temps.
Lire notre analyse sur Viasto Interview SuiteVers fiche produit de Viasto Interview Suite
Logiciel de bien-être pour employés avec suivi de la santé, conseils nutritionnels et plans d'exercice.
PerPranzo est un outil complet pour améliorer la santé et le bien-être des employés. Il permet de suivre leur santé, de leur donner des conseils nutritionnels et de leur proposer des plans d'exercice personnalisés.
Lire notre analyse sur PerPranzoVers fiche produit de PerPranzo
Logiciel de gestion de l'engagement des employés. Améliorez la communication, la collaboration et la productivité grâce à des outils de feedback et de reconnaissance.
OOTO propose des fonctionnalités de suivi de la satisfaction des employés, de planification d'objectifs, de gestion de tâches et de sondage d'opinions. Évitez les désaccords et renforcez la culture d'entreprise avec OOTO.
Lire notre analyse sur OOTOLes points forts de OOTO
Solution à la carte : 100% modulable
Solution SAAS : sécurité & infogérance
Web & mobile
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Gérez vos vacances avec facilité grâce à un logiciel de gestion de congés. Planifiez vos absences en quelques clics et suivez l'avancement de vos demandes en temps réel.
Globe vous permet de gérer les congés de vos employés de manière efficace en centralisant toutes les demandes au même endroit. Vous pouvez également personnaliser les types de congés et les règles d'approbation selon vos besoins. Globe vous donne une vue d'ensemble de l'utilisation des congés dans votre entreprise pour une meilleure planification des ressources.
Lire notre analyse sur GlobeVers fiche produit de Globe
Améliorez le bien-être de vos employés avec un logiciel de gestion de santé et de bien-être en entreprise. Planifiez des activités, suivez les progrès et motivez vos employés.
Skipr est un logiciel innovant qui permet aux employeurs de créer des programmes de bien-être personnalisés pour leurs employés. Grâce aux fonctionnalités de planification et de suivi, les employeurs peuvent s'assurer que leurs employés maintiennent une bonne santé physique et mentale, tout en restant motivés et engagés.
Lire notre analyse sur SkiprLes points forts de Skipr
Mobilités flexibles et durables pour le bien-être salarié
Avantages salariaux innovants pour attirer les talents
Solution centralisée pour une administration simplifiée
Vers fiche produit de Skipr
Suivez les présences de vos employés en temps réel grâce à cette application web. Gagnez du temps et de l'efficacité en automatisant les tâches fastidieuses de suivi de présence.
Bienvenue Formation est un logiciel de suivi de présence facile à utiliser. Il permet de générer des rapports détaillés sur les présences de vos employés. Les fonctionnalités de notification et de rappel automatique assurent une gestion de présence efficace et sans effort.
Lire notre analyse sur Bienvenue FormationLes points forts de Bienvenue Formation
Émargement simple
Dématérialisation des feuilles de présence
Émargement en ligne rapide et simultané
Vers fiche produit de Bienvenue Formation
Logiciel de reconnaissance des employés avec des fonctionnalités de récompenses et de feedback pour améliorer la motivation et la productivité.
Zaggle Propel permet de créer des programmes de récompenses personnalisés, de donner des feedbacks en temps réel et de mesurer l'impact de la reconnaissance sur l'engagement des employés.
Lire notre analyse sur Zaggle PropelVers fiche produit de Zaggle Propel
Gérez facilement vos employés grâce à un logiciel de gestion de personnel intuitif et complet. Planifiez les horaires, gérez les absences, suivez les performances et plus encore.
Aplano offre une multitude de fonctionnalités pour gérer efficacement votre main-d'œuvre, telles que la gestion des congés payés, la gestion des temps de travail et la gestion de la paie. La plateforme est facile à utiliser et permet une analyse approfondie des données.
Lire notre analyse sur AplanoVers fiche produit de Aplano
Simplifiez votre processus d'intégration avec un logiciel de formation. Créez des cours personnalisés et suivez les progrès de vos employés en temps réel.
Ce logiciel d'intégration vous permet de créer des guides d'intégration interactifs pour les nouveaux employés. Suivez leur progression et générez des rapports pour améliorer votre processus.
Lire notre analyse sur Komin.ioLes points forts de Komin.io
Une passation Komin : 80% de podcast/vidéo & 20% d'écrit
Le collaborateur produit sa passation en autonomie totale
Le manager ne produit pas, il supervise
Vers fiche produit de Komin.io
La fonction Ressources Humaines peut se diviser en deux parties :
Tous ces domaines interviennent à des stades différents dans la "vie" des collaborateurs. Les applications en ligne apportent le support nécessaire à la bonne gestion de votre personnel.
La plupart des logiciels dédié aux ressources humaines permettent la gestion du recrutement, le suivi des entretiens, le suivi des arrets maladie et des congés, ou encore la formation des salariés. C'est un outil qui se veut essentiel à un bon pilotage des forces de travail, qui vise à faciliter la communication au sein de l'entreprise, pour un suivi des collaborateurs efficace.
On y retrouvera donc les fonctionnalités suivantes :
Ces logiciels se veulent le plus souvent capables de s'imbriquer avec d'autres logiciels comme ceux dédiés à la paie, ou encore aux logiciels de PGI et logiciels ERP, procurant une vision globale aux décisionnaires.
Monportailrh : Un logiciel freemium proposant un essai gratuit rapide, l'outil propose des modules RH à la carte pour ne payer que ce dont vous avez besoin si vous décidez d'opter pour ce logiciel.
Azuneed : Proposé également en version d'essai gratuit sans engagement, Azuneed comporte toutes les fonctionnalités clés comme la gestion des congés et absence, les dossiers de salariés ou encore la gestion des temps et activités de la masse salariale.
Zoho People : Brique RH développé par l'éditeur Zoho, cet outil gratuit est également très évolutif grâce à sa potentielle intégration avec la suite logicielle de l'éditeur. De la gestion du recrutement à l'intégration au CRM Zoho, c'est un outil qui saura accompagner la croissance de votre entreprise.
En fonction de vos besoins en équipement logiciel, vous pourrez choisir parmis des logiciels allant des SIRH complets aux solutions plus légères vous assistant dans une tâche spécifique. Pour mieux cerner vos attentes, faites un bilan de vos besoins en équipement logiciel. Attention, les solutions les plus complètes peuvent également être les plus longues à déployer dans votre entreprise.
Après avoir établi les besoins fonctionnels et techniques de votre entreprise, remplissez un cahier des charges que vous pourrez transmettre aux éditeurs de logiciels que vous aurez préalablement selectionnés, et verifiez ensemble que la solution que vous choisirez respecte ce cahier des charges à la lettre, pour vous épargner toute mauvaise surprise.
N'hesitez pas à vous renseigner sur l'évolutivité proposée par le logiciel, en particulier si vous prevoyez des changements majeurs dans la structure de votre entreprise, sous peine d'adopter un logiciel s'averrant obsolète peu de temps après son adoption.
Enfin, veillez à ce que toutes les données stockées par votre logiciel RH soient sécurisées, en effet, votre entreprise est tenue de garder toutes ses données à propos de ses salariés et collaborateurs confidentielles, il convient donc d'utiliser un logiciel avec une technologie de cryptage efficace et conforme RGPD. Pour les solutions les plus complètes, le déploiement du logiciel et de ses standards de sécurité seront pris en charge par des spécialistes du déploiement logiciel, veillez à confirmer ce point avant de conclure l'achat du logiciel adéquat.
