Logiciels de Ressources Humaines (RH)

Scope Recruiting offre des fonctionnalités de tri, de filtrage et de recherche avancées pour trouver rapidement les meilleurs candidats. Les tableaux de bord personnalisables et les rapports analytiques permettent de suivre les performances du recrutement.

Europaweb est un logiciel de gestion des données RH qui permet de suivre les employés, de gérer les absences et les congés, d'évaluer les performances et de stocker les informations personnelles. Avec une interface intuitive, il est facile à utiliser pour les employés et les gestionnaires.

Talentoday vous permet de mesurer les compétences, les motivations et les valeurs de vos candidats. Les résultats sont présentés sous forme de graphiques et de rapports clairs pour faciliter votre sélection.

Les points forts de Talentoday

Algorithme de matching personnalisé

Réduction de turnover, Analyse des top performers

Évaluer le potentiel de collaboration entre deux individus

MOFFI est un logiciel de gestion de travail à distance qui facilite la collaboration entre les équipes. Il offre des fonctionnalités telles que la planification des tâches, le suivi des progrès et la messagerie instantanée pour une communication efficace. Avec MOFFI, vous pouvez gérer votre travail à distance de manière simple et efficace.

Les points forts de MOFFI

Multi ressource (Parking, bureau, salle de réunion)

Intégré avec les SIRH du marché

Multilingue

U-ERP PAIE & DSN simplifie l'administration des salaires et des DSN en automatisant les processus de paie et de déclaration sociale. Évitez les erreurs et gagnez du temps grâce à une interface intuitive et complète.

Les points forts de UERP PAIE

Automatisation

Simplicité d'emploi

Conformité réglementaire garantie

Teamii permet de suivre l'état d'esprit des employés, de mener des enquêtes et de communiquer en temps réel pour améliorer la satisfaction et la rétention des employés. La plateforme fournit des analyses pour aider les managers à comprendre les tendances et à prendre des décisions éclairées.

Les points forts de Teamii

Une solution unique couvrant les thématiques de la QVT

Tableaux de bords interactifs

Audit sur mesure

Avec le logiciel MiHCM HR pour Microsoft Teams, accédez à un tableau de bord complet pour gérer les données des employés, les congés, les absences et les évaluations de performance. La solution est facile à utiliser et permet une collaboration efficace entre les équipes RH et les employés.

Avec cette solution de gestion des données RH, vous pouvez centraliser toutes vos informations en un seul endroit. Obtenez des rapports précis et personnalisés, et suivez les tendances pour améliorer votre entreprise.

Ce logiciel de gestion de données RH est facile à utiliser et offre des rapports détaillés pour une analyse approfondie des performances. Les fonctionnalités de suivi des congés et des absences rendent la gestion des ressources humaines plus efficace.

PRAXI4People vous permet de gérer facilement les données de vos employés et de suivre leur évolution grâce à des tableaux de bord personnalisables. Suivez les formations et les congés, générez des rapports détaillés et gagnez du temps grâce à cette solution intuitive.

Inboarding vous permet de créer des parcours d'apprentissage personnalisés pour vos nouveaux employés. Suivez leur progression et obtenez des rapports sur l'efficacité de votre programme d'onboarding.

Ce logiciel de gestion de données RH vous permet de suivre les performances de vos employés grâce à des tableaux de bord personnalisables. Analysez les données en temps réel pour prendre des décisions éclairées et améliorer la productivité.

J-Pers facilite la gestion des données RH. Suivez les performances de vos employés, gérez les congés et évaluez les compétences avec une interface intuitive et personnalisable. Les données sont stockées en toute sécurité dans le cloud.

Original Skills offre une solution complète de gestion des données RH pour les entreprises de toutes tailles. Avec des fonctionnalités telles que le suivi des performances, la gestion des congés et absences, et la gestion des documents, les équipes RH peuvent gérer facilement les données de leurs employés en un seul endroit.

OpenHR est une solution logicielle en ligne qui permet aux entreprises de gérer efficacement leur personnel. Avec des fonctionnalités telles que la planification des horaires, le suivi des congés, la gestion des performances et des formations, les employeurs peuvent optimiser la productivité et la satisfaction des employés.

With GPCN by Conektia, HR tasks are automated, freeing up time for HR managers to focus on strategic initiatives. The software offers customizable workflows, advanced analytics, and a user-friendly interface for easy adoption.

Ce logiciel de gestion de données RH vous permet de gérer tous les aspects de votre processus de recrutement, de la publication des offres d'emploi à la signature des contrats. Suivez l'état de chaque candidature et organisez des entretiens en quelques clics.

Gesturn vous offre une vue d'ensemble de l'utilisation du temps de votre équipe, vous permet de créer des feuilles de temps personnalisées et de générer des rapports détaillés pour une meilleure gestion de projet.

Avec le logiciel de suivi de temps aTurnos, vous pouvez planifier les horaires de votre entreprise en quelques minutes seulement. Suivez les heures de travail de vos employés, gérez les absences et les congés, et générez des rapports personnalisés pour une meilleure gestion.

Tempusbasic permet aux employeurs de suivre le temps de travail de leurs employés en temps réel, d'analyser les performances individuelles et de générer des rapports détaillés. Il est facile à utiliser et peut être personnalisé pour répondre aux besoins de chaque entreprise.