Altays Entretiens : Optimisez vos entretiens professionnels !
Altays Entretiens : en résumé
La solution pour simplifier et optimiser les processus d’entretiens individuels RH.
Créez vos campagnes d’entretiens en toute simplicité
Créer et planifier des campagnes d’entretiens professionnels, d’entretiens annuels n’a jamais été aussi simple.
Auto-évaluation, évaluation de la performance, évolution de carrière, compétences
requises, nouvelles compétences, souhaits des salariés… les formulaires
que vous créez sont paramétrables sur-mesures et vous pouvez les gérer au fil de l’eau.
Effectuez facilement un suivi de chaque salarié
Déceler les talents, détecter les potentiels, les conserver, favoriser leur évolution, faciliter la formation et les évolutions de carrières mais aussi mobiliser les employés… autant de domaines pour lesquels vous pouvez attendre des bénéfices !
Exploitez les résultats des entretiens
Les rapports qui compilent toutes les informations, (compétences, plans de formation, perspectives d’évolution… ) sont disponibles depuis le système d’information pour les salariés, leurs managers et leur fonction RH.
Ses avantages
ISO 27001, ISO 50001, PCI-DSS, ISO 9001, SSAE 16
Altays Entretiens - Altays Entretiens - Ecran gestion manager 
Altays Entretiens - Altays Entretiens -Entretien écran remplissage de formulaire 
Altays Entretiens - Altays Entretiens - Option People Review Altays Entretiens : Ses tarifs
Standard
Tarif
sur demande
Alternatives clients sur Altays Entretiens
Skeely, logiciel d'engagement des employés, offre des fonctionnalités pour améliorer la communication, la reconnaissance et la formation des employés.
Voir plus de détails Voir moins de détails
Avec Skeely, vous pouvez créer des sondages, des quiz et des enquêtes pour collecter des commentaires des employés. Vous pouvez également offrir des récompenses pour la performance et suivre les progrès de la formation des employés.
Lire notre analyse sur SkeelyLes points forts de Skeely
Gestion et suivi des entretiens d'évaluation (RH et manager)
Modèles de trames préconçues (professionnel, annuel, ...)
Module GPEC inclus dans Skeely
Vers fiche produit de Skeely
Logiciel de gestion de talents avec évaluations de performances, feedbacks 360° et suivi des objectifs.
Voir plus de détails Voir moins de détails
Factorial Entretien évaluation offre des fonctionnalités pour évaluer les performances des employés, donner des feedbacks 360° et suivre les objectifs individuels et d'équipe. Il permet également de gérer les évaluations annuelles et de suivre les plans d'action.
Lire notre analyse sur Factorial Entretien évaluationLes points forts de Factorial Entretien évaluation
Centralisation des données
Rapports personnalisés
Feedback à 360 degrés
Vers fiche produit de Factorial Entretien évaluation
Solution de gestion des talents pour les entreprises. Évaluation des performances, planification de la relève, développement des compétences.
Voir plus de détails Voir moins de détails
Javelo permet de suivre les performances des employés, d'identifier les hauts potentiels, de planifier la relève et de développer les compétences grâce à des outils de formation personnalisés. Gagnez en efficacité avec Javelo.
Lire notre analyse sur Javelo by TellentLes points forts de Javelo by Tellent
Un outil fluide et intuitif conçu pour favoriser l’adoption.
Une équipe support réactive au quotidien.
Une intégration facile à vos outils RH.
Vers fiche produit de Javelo by Tellent
Avis de la communauté Appvizer (0) Les avis laissés sur Appvizer sont vérifiés par notre équipe qui s'assure de l'authenticité de son dépositaire.
Laisser un avis Aucun avis, soyez le premier à donner le vôtre.