Logiciels de Gestion des employés : guide d'achat
Logiciel de gestion des employés
Le logiciel de gestion de la main-d'œuvre aide les organisations à planifier, gérer et suivre le travail des employés, y compris les exigences de main-d'œuvre, les horaires des employés et le congé payé.
Les plates-formes de gestion de la main-d'œuvre offrent une variété de fonctionnalités qui permettent aux utilisateurs d'optimiser les efforts de la main-d'œuvre. Les entreprises utilisent le logiciel de gestion de la main-d'œuvre pour prévoir la demande de main-d'œuvre, créer et assigner des horaires d'employés, suivre la fréquentation et rendre compte de l'efficacité des forces de travail.
Les solutions de gestion des employés sont généralement utilisées dans les départements RH, bien que certains produits autonomes puissent être utilisés par des entreprises sans un service RH traditionnel.
De nombreuses solutions de gestion des employés disposent d'options en libre-service qui permettent aux employés de vérifier les soldes de jours de congé sans interrompre les flux de travail RH normaux.
Le logiciel de gestion des employés peut être mis en œuvre soit dans le cadre d'une suite intégrée à la gestion des ressources humaines, soit comme solution autonome. Celui-ci s'intègre souvent avec les applications RH de tiers, avec les principaux systèmes de RH, en particulier en tant que référentiel central de données, il en devient une source d'informations critiques constituant certains indicateurs RH.
