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AssessFirst : Logiciel de recrutement

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AssessFirst : en résumé

AssessFirst est une solution qui vous permet de développer votre entreprise de manière sereine (ou ultra-radicale) en recrutant les bonnes personnes.

Avec AssessFirst, vous savez qui sont réellement vos candidats, au-delà de leur CV. Une fois qu’ils ont complété leur profil AssessFirst, vous découvrez ce qu’ils peuvent faire, ce qui les motive – réellement – ainsi que la façon dont ils se comportent. Vous obtenez également des indicateurs fiables concernant leur capacité à réussir et à s’épanouir durablement, chez vous, dans votre entreprise.

Ses avantages

check Augmentez de 15% la performance des personnes recrutées

check Diminuez votre turnover de moitié

check Economisez jusqu’à 30% de votre temps

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AssessFirst : Ses tarifs

Team

Tarif

sur demande

Group

Tarif

sur demande

Entreprise

Tarif

sur demande

Alternatives clients sur AssessFirst

Isograd Testing Services

l’évaluation des compétences par la pratique

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Version payante dès 650,00 € /an

Solution idéale de tests pré-emploi pour évaluer les compétences techniques des candidats.

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Isograd Testing Services est un logiciel de tests pré-emploi conçu pour évaluer de manière exhaustive les compétences techniques des candidats avant leur embauche. Ce service propose une large gamme de tests personnalisables adaptés à différents rôles et industries, permettant aux entreprises d'identifier les candidats les plus qualifiés en fonction de leurs besoins spécifiques. Avec une interface intuitive et des rapports détaillés, Isograd facilite la prise de décision pour les recruteurs.

Lire notre analyse sur Isograd Testing Services

Les points forts de Isograd Testing Services

check Niveau de difficulté qui s’ajuste selon les réponses

check Des rapports de compétences complets avec analyse via IA générative

check Mises en situation et exercices pratiques avancés

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People In

Outil de test de compétences sur-mesure pour les entreprises

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5.0
Basé sur 3 avis
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Tarif sur demande

Évaluez efficacement vos candidats grâce à un logiciel de tests pré-embauche. Mesurez leurs compétences, personnalité et culture d'entreprise en quelques clics.

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People In est un logiciel de tests pré-embauche complet. Il permet d'évaluer les compétences techniques et comportementales des candidats ainsi que leur adéquation à la culture d'entreprise. Les résultats sont rapides et précis, facilitant ainsi la prise de décision.

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Les points forts de People In

check Test Sur-mesure

check Evaluation objective, mise en situation

check Sans CV

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Tool4staffing

Le logiciel de talent acquisition des recruteurs

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4.8
Basé sur 20 avis
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Gagnez du temps et trouvez les meilleurs candidats avec un logiciel de recrutement. Fonctionnalités avancées pour gérer le processus de recrutement de manière efficace.

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Automatisez les tâches de recrutement grâce à ce logiciel Tool4staffing. Créez des offres d'emploi, gérez les candidatures, planifiez des entretiens et suivez les candidatures en temps réel. Obtenez des rapports détaillés pour améliorer votre processus de recrutement.

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Les points forts de Tool4staffing

check Recrutement collaboratif recruteur / manager / candidats

check Acquisition proactive de candidats classiques et en tension

check CRM intégré dans le logiciel pour un meilleur suivi commercial

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Avis clients sur AssessFirst

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